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必赢娱乐官网中层副职干部选拔聘任工作实

时间:2015-11-17 来源:组织部 作者:侯小华 点击:

为了更好的适应学院现代职业教育发展需要,加强干部 队伍建设,建立干部能上能下、能进能出、科学规范的选人 用人机制,把德才兼备的优秀人才集聚到学校发展大业中 来,根据学院工作需要,院党委研究决定选拔聘任 7 名副科 职干部,按照中共中央《党政领导干部选拔任用工作条例》 (中发〔20143 号)要求,做好干部选聘工作,制定本实 施方案。

一、成立副科级干部选拔聘任工作领导小组

本次副科职干部选拔聘任工作在院党委统一领导下进 行,成立“副科职干部选拔任用工作领导小组”,成员名单 如下:

组 长:胡明钦

副组长:陈少斌 郭少军 成 员:廖 斌 王育仁 汪丽华 何仁山 小组下设办公室 办公室主任:杨 静

员:陈彪彪 李 伟 鲁 捷

二、选聘副科职岗位(七个)

1、学院办公室副主任 1 名;

2、组织宣传部副部长(侧重宣传)1 名;

3、人事处副处长 1 名;

4、财务处副处长 1 名;

5、团委副书记兼学工部副部长 1 名;

6、系党总支副书记 2 名;

三、选聘基本条件和资格

选拔任用副科职干部,应坚持“信念坚定、为民服务、 勤政务实、敢于担当、清正廉洁”标准,并具备下列基本条件:

1、思想道德好,具备履行岗位职责所需的管理知识、专业知识和技能素质;

2、选聘对象为我校正式在册在岗职工,本科近两年年 度考核为合格以上等次,硕士近一年年度考核为合格以上等 次;

3、身体健康,年龄不超过 45 岁(1971 年 1 月 1 日以后出生),团委副书记兼学工部副部长年龄在 35 岁以下(1981年 1 月 1 日以后出生)。

4、具有大学本科及以上学历。

5、工作年限:大学本科学历者应在校工作 3 年以上,硕士研究生及以上学历者应在校工作 2 年以上。

6、党务系统、学生工作系统副科职干部应为中共党员。

7、财务副处长需要具有会计资格证。

四、选聘方式

本次选聘副科职干部采取人个报名和民主推荐的方式进行。

五、选聘工作程序

1、公布选聘副科职岗位。

2、个人报名。由各党总支组织符合条件的人员进行报名。报名者本人如实填写《必赢娱乐官网副科职干部选 聘报名表》,党总支初审后,在规定时间之内将报名表报送 院党委组织部。(时间:2015 年 11 月 16 日-20 日下午 3 点前)

3、资格审查。领导小组办公室对报名对象进行资格审查,符合条件的对象在校内进行公布。

4、民主推荐和谈话推荐。(时间:2015 年 12 月 5 日-6日)

通过资格审查报名者,统一参加竞聘演讲。领导小组办

公室组织学院中层干部和教职工代表对参加选聘对象进行民主推荐,党委成员进行谈话推荐。

5、考察。

领导小组办公室对民主推荐情况进行综合评定后报告给院党委,班子成员充分酝酿,确定考察对象。由领导小组办公室人员对考察对象进行考察,形成考察报告。(2015 年12 月 14 日-18 日)

6、召开党委会研究确定拟聘任人选。

7、任前公示。

8、任前廉政谈话。

9、聘任。公示期间未发现影响聘任问题的,由院党委 发文聘任,试用期一年。试用期满后经考核合格者由院党委 正式发文聘任,聘任期为三年。

六、工作要求

1、各党总支要按照党委部署,统一思想,提高认识,积极支持并组织好副科职干部选聘报名工作。

2、严守工作纪律。学院纪委加强对副科职干部选聘工 作的监督,对违纪者,按《党政领导干部选拔任用工作责任 追究办法》有关规定,追究主要责任人以及其他直接责任人 的责任,确保各项选聘工作顺利完成。

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